V septembri sa v Spišskej Novej Vsi začalo pošuškávať o hromadnom prepúšťaní v spoločnosti Embraco Slovakia. Katastrofické „zaručené“ správy, ktoré sa dostali aj k nám, hovorili, že o prácu vo firme príde 300-500 ľudí. Dokonca sa nám ozvali aj ľudia, s ktorými Embraco práve ukončilo pracovný pomer. Ak by sa táto šuškanda zakladala na pravde, bola by to pre pracovný trh v meste a okolí katastrofa. A tak sme sa obrátili priamo na zástupcov Embraca Slovakia. Tí najprv od úžasu doširoka otvárali oči a potom nám vysvetlili, ako to s tým prepúšťaním v skutočnosti je. Áno, na jeseň príde o prácu vo firme pár desiatok ľudí. V drvivej väčšine to sú a budú ľudia, ktorým prácu v Embracu našla pracovná agentúra, teda zamestnanci agentúry s pracovnou zmluvou na dobu určitú. To je ale jav, ktorý registrujú v Embracu už dlhé roky. Firma tak reaguje na vývoj ponuky a dopytu. Všetko sa vyrovnáva na jar, keď spoločnosť každoročne prijíma nových zamestnancov. Počty zamestnancov Embraca sú stabilizované a zaznamenávajú skôr drobný nárast, než pokles. Problémom je zamestnávanie ľudí prostredníctvom pracovných agentúr. To je ale iba dôsledok zmien v Zákonníku práce. Ten síce údajne ochraňuje zamestnancov, ale pravda je taká, že im ubližuje. Nebyť „sociálne“ zameraných zmien, nemuseli by veľké firmy prijímať ľudí na dobu určitú cez agentúry. A ľudia by tak mali minimálne jednu výhodu – zarobili by viac.
-leb-